trabajo – Negocios Electronicos

Las mejores ofertas de empleo IT de España: Amazon, Domestika y Experis

Con el comienzo de septiembre y la denominada vuelta al cole continuamos rastreando el mercado de empleo en busca de las mejores ofertas de empleo IT de España. Pese a la crisis socioeconómica y sanitaria del coronavirus el sector tecnológico continúa sumando potentes vacantes de trabajo en startups, multinacionales y también becas y oportunidades para estudiantes o recién licenciados y graduados.

7 cosas que debes llevar a una entrevista de trabajo para triunfar

Antes de zambullirte en las ofertas TIC y presentar tu candidatura a aquellas que resulten de tu agrado, recuerda la importancia de mejorar tu perfil en la plataforma LinkedIn, estar activo todas las semanas compartiendo contenido útil e interactuar con aquellas empresas que busquen captar el mejor talento tecnológico.

No olvides revisar tu CV con regularidad, trabajar tu marca personal proyectada en Internet, formarte con recursos online gratuitos como los MOOCs y seguir a expertos y referentes del ámbito en el que buscas empleo.

No te hacemos esperar más: estas son las mejores ofertas de empleo IT en España para mediados de septiembre de 2020.

UI Designer – Ryanair

La aerolínea lowcost se encuentra buscando a un diseñador de UI entusiasta para trabajar en interfaces en línea de vanguardia, aplicaciones móviles y experiencias de usuario complejas que serán vistas y utilizadas por millones de personas cada mes.

Los requisitos que solicita la aerolínea son tres años de experiencia profesional en diseño de productos UI (móvil y web), cartera sólida con historial de envío de productos digitales, experiencia con Sketch y herramientas de diseño de prototipos, conocimientos básicos de tecnologías front-end y comodidad para trabajar con equipos remotos.

Encuentra la oferta de empleo pinchando aquí.

Program Manager – Amazon

El equipo de Gestión de Lanzamiento y Expansión de la UE de Amazon Logistics está buscando personas altamente capacitadas y motivadas para impulsar iniciativas de programas a gran escala.

La compañía solicita que la persona candidata cuente con licenciatura en Ingeniería Industrial, Logística, MBA o campo similar, más de 5 años de experiencia laboral relevante, experiencia en gestión de programas a gran escala, preferencia por Máster en Ingeniería Industrial, Logística, Investigación de Operaciones o MBA, conocimiento de gestión de proyectos y Six Sigma / Lean Manufacturing.

Encuentra la oferta en el siguiente enlace.

Redactor/a Jefe Blog – Domestika

En la plataforma de formación digital Domestika se encuentran buscando a un/a Redactor/a Jefe Blog (Nativo Español). Este portal se trata de una de las comunidades creativas con mayor crecimiento y proyección de la industria creativa. La persona encontrará, creará y editará contenido para el blog, entrevistará a creativos y artistas, investigará temas para artículos detallados y editará un equipo de escritores para mantener el tono y la voz para la audiencia de habla hispana.

Entre los requisitos se pide español nativo, nivel avanzado de inglés, 5 o más años de experiencia escribiendo, editando y seleccionando temas relevantes para la audiencia, 5 o más años de experiencia coordinando equipos y organizando procesos y contar con portfolio. Conocimiento de SEO, creatividad o portugués son ventajas que se tendrán en consideración.

El siguiente enlace contiene la oferta de empleo.

Las 7 mejores plataformas online para crear tu CV

El primer paso para buscar un nuevo empleo es crear un currículum vitae que sirva a modo de carta de presentación de tu formación y experiencia laboral ante el departamento de recursos humanos.

Los expertos en selección de personal aseguran que es importante mantener actualizado el currículum vitae incluso cuando ya tienes un empleo, ya que esto te permitirá poder enviarlo rápidamente ante cualquier nueva oferta o perspectiva de ascenso en tu carrera profesional.

Tan importante como contar con una buena formación y experiencia es saberla presentar de forma adecuada para destacar por encima del resto de candidatos. Estas son las 7 mejores páginas para crear un CV online de la forma más rápida y sencilla.

Canva

La primera de las páginas que destacamos en esta selección de las 7 mejores páginas para crear un CV online es Canva, una propuesta muy interesante para diseñar tu CV en línea.

La propuesta de Canva es sencilla: una página web desde la que crear tu CV online en solo unos minutos. Para ello utiliza una serie de plantillas gratuitas y personalizables con la que crear un CV de aspecto moderno.

El uso de Canva es muy intuitivo ya que solo debes elegir una plantilla de entre una gran lista de opciones disponibles, y editar el contenido de muestra para incluir tus datos, estudios y experiencia.

La versión gratuita de Canva te permite descargar y compartir tu CV online en formato PDF, PNG o mediante un enlace para redes sociales, por lo que también supone una buena opción para distribuir tu currículum.

Más información en la propia web de Canva.

Do You Buzz

Rellenar los datos que forman tu currículum vitae online como si se tratara de un formulario. Eso es lo que te proponen desde la página Do You Buzz.

Se trata de una página muy sencilla de usar desde la que puedes crear currículums para exportarlos en formato Word, en PDF para adjuntarlos más cómodamente a tus solicitudes, o crear un CV online permanente que podrás enlazar a tu blog o página web personal.

¿Tu currículum supera la prueba de los seis segundos?

¿Ya tienes un currículum de LinkedIn o en Word? En ese caso no necesitarás volver a incluir todos los datos ya que Do You Buzz te permite importar todos esos datos y darle un formato más atractivo en cuestión de minutos.

La versión gratuita de Do You Buzz no incluye muchas opciones de diseño, pero en contrapartida, dispondrás de un currículum online 24/7 con diseño Responsive que se verá perfectamente desde cualquier dispositivo, así como una gran versatilidad a la hora de importar y exportar tu currículum vitae en distintos formatos.

Más información en Do You Buzz.

Online CV

Llegamos a una de las páginas más populares para diseñar tu CV online en solo unos minutos, para descargarlos después en formato PDF o de texto.

Online CV no solo se presenta como una página web desde la que hacer tu CV desde cualquier dispositivo, sino que también encontrarás consejos de expertos en recursos humanos sobre cómo confeccionar tu currículum vitae e incluir tu experiencia profesional, formación académica y objetivos laborales.

Esta página no solo permite crear el formato convencional de CV en el que se incluyen los datos en sus distintos apartados, también permite crear currículums cronológicos, en los que se presenta la información ordenada por fechas o en un formato combinado en el que los datos se agrupan por categorías.

Actualizar tu CV es una tarea tediosa, pero el proceso se simplifica mucho con Online CV, una de las 7 mejores páginas para crear un CV online.

Más información en la web de Online CV.

CV Maker

CV Maker está a un paso de convertirse en todo un clásico dentro de la creación de currículums en línea por ser una de las páginas que más tiempo lleva ofreciendo este servicio.

El diseño de los currículums obtenidos con esta página son algo más tradicionales, pero ofrece una alternativa extremadamente sencilla de completar ya que se encuentra íntegramente en español.

Otro de sus puntos fuertes es la facilidad de uso al insertar tus datos ya que todo el proceso de introducción de tus datos y anotaciones para el currículum se realiza desde un formulario. Después, la página se encarga de darle formato y colocar cada información en su lugar.

Cuando terminas de crear tu currículum vitae, CV Maker te permite guardarlo en tu cuenta de usuario para que puedas modificarlo y actualizándolo, o descargarlo a tu ordenador para imprimirlo.

Tiene una versión Premium que ofrece la posibilidad de crear currículums de forma ilimitada, crear una carta de presentación personalizada, una dirección de correo y revisión de errores ortográficos y gramaticales.

Más información en CV Maker.

Cvlogin

En esta lista de las 7 mejores páginas para crear un CV online tampoco podía faltar CVlogin, todo un clásico entre las webs que permiten crear un currículum en línea desde cualquier dispositivo.

Esta herramienta web es una de las mejores alternativas para crear tu CV online en solo unos minutos gracias a las numerosas plantillas gratuitas que incluye.

El diseño de su editor de currículums online recuerda a la Cinta de opciones de Office, por lo que su uso resulta muy intuitivo con herramientas claras y fáciles de usar.

Se trata de un editor de tipo WYSIWYG (What You See Is What You Get) por lo que basta elegir una plantilla y hacer clic sobre los datos que quieres editar para modificarlos directamente y ver el resultado.

Además, Cvlogin permite importar datos desde tu perfil de LinkedIn y Facebook, por lo que no será necesario insertar de nuevo todos los datos si ya has creado un perfil en esas redes sociales.

Más información en la web de Cvlogin.

Craft CV

La artesanía puesta al servicio de la creación de los currículums online. Eso es precisamente lo que te ofrece Craft CV, una de las 7 mejores páginas para crear un CV online.

Es posible que el diseño de sus plantillas gratuitas no sea el más espectacular de todas las páginas web que te hemos mostrado hasta ahora, pero probablemente sí será la más versátil y configurable hasta el último detalle.

Si optas por una opción de pago tendrás acceso a una gama más amplia de diseños más actuales y llamativos que podrás personalizar el currículum a tu gusto además de incluir una carta de presentación adicional.

Con Craft CV será muy sencillo adaptar la plantilla original, lo cual la convierte en una herramienta muy útil a la hora de adaptar el diseño de tu currículum a lo que realmente necesitas.

Más información en la propia web de Craft CV.

Europass

Si vas a solicitar un empleo en una empresa multinacional o con sede fuera de España, tal vez te interese crear un currículum que se ajuste al perfil estándar europeo.

En 1998 se creó el Foro Europeo sobre la Transparencia de Cualificaciones Personales cuyo principal objetivo era crear un Currículum Vitae Europeo único que estableciera una serie de parámetros comunes para toda la Unión Europea. Europass es una web creada para dar soporte a esa iniciativa.

Se trata de una página web en la que puedes crear tu Curriculum Vitae Europeo de forma que cumpla con las premisas que establece ese estándar curricular europeo. Además, desde Europass también podrás crear una carta de presentación que te ayudará en esa búsqueda de empleo.

Dentro de las funciones disponibles en esta página web también encontrarás la que permite diseñar tu Pasaporte Europeo de Competencias.

En ese documento se indican varios factores clave para tu currículum como es la acreditación de idioMás, experiencias laborales en otros países de la Unión Europea o la posibilidad de añadir titulación certificada para que resulte más sencillo establecer convalidaciones entre distintos países europeos.

Sin duda, Europass es una de las 7 mejores páginas para crear un CV online y una herramienta muy a tener en cuenta para optar a empleos de carácter internacional ya que en ella encontrarás una gran cantidad de información y ayuda sobre qué datos incluir en tu currículum y cómo afrontar la búsqueda de empleo a nivel internacional.

Más información en la web de Europass.

*Artículo original publicado en Computerhoy.com

Hiwook: realización de pruebas de competencias tecnológicas sin sesgos de género

María Gutiérrez, fundadora y CEO de Hiwook tiene el propósito de permitir la igualdad de acceso al empleo independientemente de género.

Cada vez hay más empresas tecnológicas que quieren incorporar herramientas que permitan cumplir con más garantías con sus políticas de responsabilidad social corporativa. Para ello Hiwook posibilita que la empresa esté más alineada con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU número 5 (Igualdad de Género) y número 8 (Trabajo Decente y Crecimiento Económico).

De esta forma Hiwook se presenta como la plataforma de evaluación de competencias tecnológicas y digitales. Una alternativa en el futuro del acceso al empleo, que proporciona igualdad de oportunidades independientemente de género, edad y procedencia.

Descubre la startup Joppy

El emprendedor Antonio Santiago nos presenta su startup Joppy

Con más de 10 años trabajando en el mundo de las startups de internet, hemos vivido y padecido el crecimiento exponencial de la demanda de perfiles tecnológicos. Un crecimiento que, poco a poco, ha convertido a la contratación de talentos en uno de los talones de Aquiles de las startups tecnológicas.

El resultado es un escenario donde ser profesional con este perfil te asegura tener trabajo y te convierte en destinatario de una cantidad de ofertas intrusivas e irrelevantes tan difícil de manejar que dejas de leerlas, un escenario donde las empresas tecnológicas tienen dificultad para conseguir que los profesionales tan solo respondan a sus mensajes.

En este contexto pensamos Joppy, el tinder de trabajos tech. Una app de recruitment centrada en las necesidades de los profesionales, para que vuelvan a ser accesibles para las empresas. Una app donde solo verán ofertas que hagan match con lo que esperan de una oferta y donde solo pueden escribirles las empresas cuyas ofertas hayan aceptado.

Vale, pero… que brinda Joppy a los profesionales?

Anónimo: Su perfil será anónimo hasta que decida lo contrario. Al ocultar género, edad o raza, los perfiles anónimos permiten una negociación imparcial e igualitaria.

Sin esfuerzo: Para empezar solo hace falta que nos diga su especialidad y lenguajes, frameworks o skills que domina. Nada de CV.

Solo ofertas e información relevante: No adivinamos nada, él elige qué tiene que tener una oferta para interesarle. Solo verá ofertas que encajen con sus preferencias, sin información irrelevante y decidirá si le interesa o no de forma rápida y divertida.

Sin chats intrusivos: Sólo podrán hablar con él empresas cuyas ofertas hayas dicho que te interesaban.

Y que aporta Joppy a las empresas?

Acceso a candidatos hasta ahora inaccesibles: en un contexto en el que los profesionales tecnológicos no necesitan buscar trabajo activamente, Joppy pone foco en aquellos profesionales que, aún teniendo un trabajo que les gusta, no quieren dejar de estar atentos a nuevas y mejores oportunidades.

Solo conversaciones productivas: si hablas con un candidato es porque ha demostrado su interés. Sin contactos a puerta fría, reduciendo la cantidad de conversaciones improductivas, aumentando así la calidad de los resultados.

Quién ha hecho Joppy?

Somos Antonio Santiago, David Mundo y Felipe Saal, tenemos más de 10 años de experiencia en el mundo de las tecnologías, hemos trabajado para Letgo, CartoDB, Trovit, Softonic, Incubio, entre otras, y llevamos 3 años trabajando juntos como equipo. Nuestra experiencia nos permite entender cuales son las necesidades de los profesionales del sector y entender cuál es la situación actual del recruitment tech. Joppy es nuestra propuesta para mejorarla.